Familienforum

DAC602 - 12.05.2005 - 13:03

Hallo,
ich muss mal was loswerden, das beschäftigt mich schon Monate. Und ich kann nachts auch schon gar net mehr schlafen und träume davon. Meine Elternzeit endet im Feb 06 is ja eigentlich noch lange hin. Aber trotzdem beschäftigt es mich, was mich danach erwartet. Ob ich in den Ort wo ich gearbeitet habe wieder zurück kommen kann. Und was ich machen muss, damit ich dann auch Shopsharing machen kann. Das bedeutet, das ich eine Woche voll arbeite und 1 Woche zu Hause bleiben kann. Wenn ich dann auch noch in Steuerklasse 5 bin lohnt es sich auch nicht wirklich wenn ich bis zu 36km Anfahrtsweg zum Arbeitsplatz habe. Das sind alles so Dinge die mir durch den Kopf gehen. Bei meinem Arbeitgeber sieht es eh im Moment schlecht aus, es werden glaube 6000 Arbeitsplätze abgebaut.
Und es kann sich täglich wieder was ändern.

Naja ich konnte es heute nicht mehr aushalten und habe angerufen bei der Personaleinsatzstelle. Ich bräuchte mir keine Gedanken machen und mal im Sept/Oktober vorbeikommen und dann setzen wir ein
Schreiben auf.
Jetzt bin ich etwas erleichert, aber trotzdem werden die Gedanken mich nicht loslassen.
Wie is es bei euch mit dem Wiedereinstieg, sofern ihr nicht gerade ss seit oder danach halt?

Könnt ihr bei eurem alten Arbeitgeber bleiben?

CatalinasMami - 13.05.2005 - 14:35

Bei mir war es so das ich nach 9 monaten wieder in meiner alten Firma auf Teilzeit(zuerst auf 25 std und dann ab november auf 30std/wöchentlich) angefangen habe.Offiziell war ich aber weiter im erziehungsurlaub,denn man darf ja bis zu 30 std. die woche arbeiten trotz erziehungsurlaub!

Nun bin ich ja wieder schwanger und da ich in der ambulanten Altenpflege tätig bin und zur zeit ja hier und da ein paar problemchen habe,möchte meine chefin nicht das ich weiter für sie arbeite.Das war schon in der ersten ss so.Jetzt habe ich wieder ein Beschäftigungsverbot vom Arzt bekommen.das heißt ich bin seit 4 wochen zuhause und auch den rest der ganzen ss.Bekomme aber ganz normal mein Gehalt das ich vorher verdient habe ,weiter gezahlt.

Also keine Arbeit,den ganzen Sommer frei,genug zeit für mich und unsere Maus und das alles bei voller Bezahlung.Besser geht es eigentlich garnicht finde ich. :D

Ich bin froh über diese regelung meiner chefin,werde aber nach 6 monaten der geburt woanderst anfangen zu arbeiten.
Ich beantrage volle 3 jahre erziehungsurlaub und die erlaubnis meiner chefin in einem anderen betrieb zu arbeiten.Dann werde ich wenn unser baby 6 monate alt ist,in irgenteiner Arztpraxis auf 400 euro basis zwei vormittage die woche arbeiten gehen um etwas hinzu zuverdienen.

In die alte Firma werde ich dann garnicht zurückgehen,denn erstmal ist es mit 2 kleinkindern mit den arbeitszeiten schlecht zu vereinbaaren und außerdem wollen wir umziehen.Dann hätte ich jeden tag für einen teilzeitjob ca. 60 kilometer anfahrtsweg.........Und das lohnt sich ja nun garnicht.Deshalb werde ich wieder in einer praxis anfangen und mich so nach und nach in den arbeitsstunden steigern.

Aber ich denke auch das wenn mein erziehungsurlaub zuende ist(anfang 2009) dann ist catalina schon sechs jahre alt und kommt bald in die schule.Dann werde ich auch nicht vollzeit arbeiten gehen,denn ich möchte gerne das wenn die kleine aus der schule kommt das ich zuhause bin mit den kindern essen kann und ihr bei den hausaufgaben helfen kann.Ich möchte nicht das unsere kleinen sogenannte schlüsselkinder werden.Aber arbeiten werde ich immer,wenn auch nicht voll,aber zumindest teilzeit.Dann hoffe ich das es geht mo-Fr von 8 bis 12 uhr/20 std. die woche,solange die kinder eben in der schule oder im kiga sind.

Mal sehen ob es alles so möglich ist wie ich es mir jetzt vorstelle.Die zeit wird es zeigen.Mir ist nur noch sehr wichtig das wenn der erziehungsurlaub vorbei ist,das ich wieder auf lohnsteuerkarte arbeiten gehe und dann nicht nur auf 400 euro basis.Denn das machte meine mutter damals mit uns vier kindern.Und jetzt ist sie 50 und es fehlen ihr noch 8 jahre damit sie einen bestimmten anteil ihrer rente bekommt.das natürlich ziehmlich doof.........

DAC602 - 15.05.2005 - 08:52

Erstellt von Dragonsage

Normalerweise müsste ja die Stelle für Dich noch frei sein...

Ciao DA

Ich habe anspruch auf einen Arbeitsplatz, aber nicht genau diesen.

CatalinasMami - 24.05.2005 - 12:17

Weißt du schon mehr bzgl. deines Jobs?Hast du dich nochmal mit deiner Firma abgesprochen?